Acabó el tiempo de los grandes salarios en la administración pública


Pese a que la SCJN congelara la Ley Federal de Remuneraciones de los Servidores Públicos, el presidente López Obrador afirmó que se ha terminado "la gran vida"

| | Desde diarioalmomento.com
Acabó el tiempo de los grandes salarios en la administración pública
Política
Diciembre 07, 2018 22:00 hrs.
Política ›
Arturo Páramo › diarioalmomento.com

8,577 vistas

NAYARIT.- El presidente Andrés Manuel López Obrador aseguró, durante un encuentro con pobladores de Tuxpan, Nayarit, que el tiempo de los grandes salarios en la administración pública llegó a su fin.

Su afirmación se dio pocas horas después que la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) suspendiera la aplicación de la Ley Federal de Remuneraciones de los Servidores Públicos, la cual señala, entre otros puntos, que ningún funcionario puede obtener un salario mayor al que perciba el presidente de la República.

Los que están arriba se han dado la gran vida. Ahora están enojados porque ganaban 600 mil pesos mensuales. ¡Y se acabó todo eso!’, afirmó López Obrador en su discurso en Tuxpan.

REITERA APOYO PARA DAMNIFICADOS POR WILLA

En Tuxpan, localidad de las más afectadas por el desbordamiento del Río San Pedro a causa de las lluvias generadas por el Huracán Willa en octubre pasado, el presidente adelantó que se reforzarán diques y barreras para que no se repitan episodios como el que dejó hasta dos metros de lodo en esa comunidad.

López Obrador anuncia apoyos para damnificados de Nayarit

Recalcó que se entregarán dos exhibiciones de cinco mil pesos cada una a las familias afectadas por Willa, se iniciará un programa de reconstrucción de viviendas y de infraestructura para generar empleos en la región, y se iniciará a la brevedad la entrega de electrodomésticos a los afectados.

Se pedirá la solidaridad de empresarios y comerciantes’, dijo López Obrador, para incrementar el número de enseres que serán entregados.

Durante el encuentro con habitantes de Tuxpan le fue entregada una casaca de los cocoteros de Tuxpan, con el número tres en los dorsales y ’AMLO’ como nombre.

A LA CONGELADORA

La Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) suspendió la aplicación de la Ley Federal de Remuneraciones de los Servidores Públicos, la cual señala, entre otros puntos, que ningún funcionario puede obtener un salario mayor al que perciba el presidente de la República.


El ministro Alberto Pérez Dayán admitió a trámite este viernes la acción de inconstitucionalidad interpuesta por la oposición en el Senado de la República, en la que se expone que la suspensión de la legislación no impide a los legisladores incrementar o reducir los sueldos como así lo consideren.

"Con el fin de preservar la materia del juicio y evitar que se cause un daño irreparable, procede conceder la suspensión solicitada para el efecto de que las remuneraciones que perciban los servidores públicos de los poderes de la Unión y de todos los demás entes públicos para el ejercicio de 2019, no sean fijados en términos de la ley reclamada, hasta en tanto se resuelva el fondo de la controversia", señala el acuerdo.

De esta forma, el Congreso de la Unión deberá eleborar en los próximos días el Presupuesto de Egresos de la Federación 2019, como lo hizo con el que avaló para el ejercicio fiscal 2018, tomando en cuenta lo que dicta la Constitución.

De momento el Congreso deberá fijar los sueldos como siempre lo ha hecho, sin aplicar la Ley de Salarios y tomando en cuenta las propuestas enviadas por cada dependencia u organismo público.

La suspensión concedida por Pérez Dayán estará vigente hasta que el pleno de la SCJN analice las acciones de inconstitucionalidad presentadas por una minoría de los senadores así como por la Comisión Nacional de los Derechos Humanos, lo cual podría ocurrir en los primeros meses del próximo año.

Ver nota completa...

Escríbe al autor

Escribe un comentario directo al autor

Acabó el tiempo de los grandes salarios en la administración pública

Éste sitio web usa cookies con fines publicitarios, si permanece aquí acepta su uso. Puede leer más sobre el uso de cookies en nuestra política de uso de cookies.